Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Heaolu Koordinaator
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime oma meeskonda pühendunud ja organiseeritud heaolu koordinaatorit, kelle ülesandeks on töötajate ja klientide heaolu edendamine ning toetamine. Heaolu koordinaator töötab tihedas koostöös erinevate osakondade, juhtkonna ja väliste partneritega, et tagada terviklik ja jätkusuutlik heaoluprogramm organisatsioonis. Tema roll on analüüsida olemasolevaid heaolualaseid vajadusi, arendada ja rakendada uusi algatusi ning jälgida nende tõhusust. Heaolu koordinaator korraldab regulaarseid koolitusi, terviseedendusüritusi ning nõustab töötajaid vaimse ja füüsilise tervise teemadel. Lisaks vastutab ta heaoluprogrammide tulemuste hindamise ja parendusettepanekute tegemise eest. Töö eeldab head suhtlemisoskust, empaatiavõimet ning suutlikkust töötada nii iseseisvalt kui ka meeskonnas. Heaolu koordinaator peab olema kursis uusimate heaolutrendidega ning suutma neid organisatsiooni vajadustele kohandada. Oluline on ka oskus hallata erinevaid projekte, koostada aruandeid ning teha koostööd erinevate huvigruppidega. Kui soovid panustada inimeste heaolusse, arendada ennast ja teisi ning töötada dünaamilises keskkonnas, siis ootame sind kandideerima meie meeskonda heaolu koordinaatorina.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Heaoluprogrammide väljatöötamine ja rakendamine
- Töötajate ja klientide nõustamine heaolu teemadel
- Terviseedendusürituste ja koolituste korraldamine
- Heaolualaste vajaduste analüüsimine ja hindamine
- Koostöö erinevate osakondade ja partneritega
- Heaoluprogrammide tulemuste jälgimine ja aruandlus
- Uute heaolualaste algatuste elluviimine
- Empaatilise ja toetava töökeskkonna loomine
- Tagasiside kogumine ja parendusettepanekute tegemine
- Heaolutrendide jälgimine ja rakendamine
Nõuded
Text copied to clipboard!- Kõrgharidus sotsiaal-, tervise- või psühholoogia valdkonnas
- Varasem töökogemus heaolu või tervise edendamise alal
- Hea suhtlemis- ja koostööoskus
- Projektijuhtimise kogemus
- Empaatiavõime ja hea kuulamisoskus
- Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas
- Hea ajaplaneerimise ja organiseerimisoskus
- Eesti ja inglise keele oskus
- Arvutikasutamise oskus (MS Office, Google Workspace)
- Valmidus pidevaks enesetäiendamiseks
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on teie varasem kogemus heaolu valdkonnas?
- Kuidas motiveerite inimesi osalema heaoluprogrammides?
- Kirjeldage edukat heaolualgatust, mida olete juhtinud.
- Kuidas lahendate konflikte meeskonnas?
- Milliseid meetodeid kasutate töötajate heaolu hindamiseks?
- Kuidas hoiate end kursis heaolutrendidega?
- Millised on teie tugevused projektijuhtimises?
- Kuidas tagate hea suhtluse erinevate osapoolte vahel?
- Miks soovite töötada heaolu koordinaatorina?
- Kuidas toetate töötajate vaimset tervist?
